Samsung has been predominantly usin

Samsung has been predominantly using Japanese style management system until 1980s.
However, since 1990s elements of American style management system added due to the
success in the semiconductor business. Samsung adopted American style strategy and HR,while keeping Japanese style of operations management.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ซัมซุงได้ส่วนใหญ่ใช้ระบบการจัดการสไตล์ญี่ปุ่นจนถึงทศวรรษ 1980อย่างไรก็ตาม ตั้งแต่ปี 1990 การองค์ประกอบของระบบการจัดการแบบอเมริกันเพิ่มเนื่องในความสำเร็จในธุรกิจสารกึ่งตัวนำ ซัมซุงนำกลยุทธ์สไตล์อเมริกันและชั่วโมง ในขณะที่เก็บสไตล์ญี่ปุ่นจัดการการดำเนินงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ซัมซุงได้รับส่วนใหญ่ใช้ระบบการบริหารสไตล์ญี่ปุ่นจนถึงปี 1980.
อย่างไรก็ตามตั้งแต่ปี 1990
องค์ประกอบสไตล์อเมริกันของระบบการบริหารจัดการเพิ่มเนื่องจากการประสบความสำเร็จในธุรกิจเซมิคอนดักเตอร์. ซัมซุงอเมริกันสไตล์นำกลยุทธ์และการบริหารทรัพยากรบุคคลในขณะที่เก็บสไตล์ญี่ปุ่นจัดการการดำเนินงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ได้รับการ predominantly ซัมซุงมีการจัดการระบบ . . . . . . . จน 1980s style ญี่ปุ่น

อย่างไรก็ตามตั้งแต่องค์ประกอบของภาพยนตร์อเมริกันรูปแบบการจัดการระบบที่เพิ่มเนื่องจากความสำเร็จในธุรกิจ . . . . . . .

semiconductor Samsung ปรึกษาทางธุรกิจและกลยุทธ์ HR American style ญี่ปุ่นในขณะที่การจัดการเพื่อรักษาชอบ . . . . . . .