每月3日行政人事部结清上个月所有的考勤单据并及时将《考勤月报表》送交至

每月3日行政人事部结清上个月所有的考勤单据并及时将《考勤月报表》送交至财务部，员工若因个人原因没有及时在3日前提交考勤依据的，将影响个人当月的考勤核算及工资发放。

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เข้าเดือน 3 เอกสารของบุคลากรทั้งหมดจัดการปิดเดือนและเข้าร่วมประชุมในเวลาที่กำหนดของเดือนที่ส่งไปที่กระทรวง พนักงานใช้สำหรับเหตุผลส่วนตัวได้ราคาส่งไม่ทันเวลาเข้างานตาม 3 จะมีผลต่อบัญชีส่วนบุคคลเข้างานและค่าจ้างสำหรับเดือน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เดือนที่ 3 ของบุคลากรชำระเอกสารการเข้าร่วมประชุมทุกเดือนที่ผ่านมาและทันทีที่ "เข้าร่วมประชุมรายงานรายเดือน" ส่งไปยังฝ่ายการเงิน, พนักงาน Ruoyin เหตุผลส่วนตัวไม่ได้ถูกส่งมาบนพื้นฐานของการเข้าร่วมประชุมที่ 3 และจะมีผลต่อประชาชนของเดือน เข้าร่วมประชุมและบัญชีเงินเดือน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เมื่อวันที่ 3 ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและการบริหารจัดการปิดบัญชีรายเดือนในเดือนทั้งหมดของเอกสารและเวลาการเข้าร่วมประชุมจะเป็น " การรายงานรายเดือนให้กับพนักงานฝ่ายการเงิน , ถ้าด้วยเหตุผลส่วนตัวที่ไม่ได้มีเวลาในการส่งข้อมูล 3 เมื่อเร็วๆนี้จะส่งผลกระทบต่อบุคคลในการเข้าร่วมของการคำนวณและการจ่ายค่าจ้างของเดือน