在实践中，在根据第一款。当承包商或工人受雇的人进入该地区执行任务招聘，

在实践中，在根据第一款。当承包商或工人受雇的人进入该地区执行任务招聘，承包方必须验证雇员的身份、劳动和名称的列表或劳动的签名或劳动签署证书给管理和控制的审计工作，当向雇员支付分期付款或劳动或工资，每次承包方还需要收到员工的证明复印件给管理和控制工作，如果增加或减少的员工数量 承包方必须告知的管理和控制工作提前 1 天

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในทางปฏิบัติ ตามย่อหน้าแรก แดงผู้รับเหมาหรือแรงงานโดยจ้างคนในพื้นที่ดำเนินงานสรรหา บุคคลที่ทำสัญญาต้องตรวจสอบพนักงานของตน และแรงงานและชื่อของรายการหรือค่าแรงของแรงงานหรือลายเซ็นรับรองการจัดการและการควบคุมงานตรวจสอบ แดงงวดพนักงาน หรือแรงงาน หรือค่า จ้าง แต่ละฝ่ายทำสัญญาต้องรับพนักงานสำเนาพิสูจน์การจัดการและการควบคุมงาน เพิ่มขึ้น หรือลดลงของพนักงานที่ต้องบอกหมายเลขของสัญญาจ้างจัดการ และควบคุมการทำงานล่วงหน้า 1 วัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในทางปฏิบัติในวรรคแรก เมื่อผู้รับเหมาหรือคนงานคนที่เข้ามาในพื้นที่เพื่อดำเนินงานของการรับสมัครที่ผู้รับเหมาจะต้องตรวจสอบตัวตนของพนักงาน, รายการหรือแรงงานหรือลายเซ็นแรงงานแรงงานและชื่อลงนามในใบรับรองในการบริหารจัดการและการควบคุมการทำงานของการตรวจสอบเมื่องวดที่จ่ายให้แก่พนักงาน การชำระเงินหรือค่าจ้างแรงงานหรือผู้รับเหมาแต่ละคนได้รับสำเนาหลักฐานที่จำเป็นของพนักงานในการจัดการและควบคุมการทำงานถ้าคุณเพิ่มหรือลดจำนวนพนักงานผู้รับเหมาจะต้องแจ้งให้ผู้บริหารและควบคุมการทำงานหนึ่งวันล่วงหน้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในการปฏิบัติตามวรรคหนึ่งใน เมื่อผู้รับเหมาหรือคนงานที่จ้างคนเข้าไปในพื้นที่ของการดําเนินงานจ้างผู้รับเหมาจะต้องมีการตรวจสอบพนักงาน , แรงงาน , และชื่อของรายการหรือลายเซ็นของแรงงานหรือแรงงานให้ลงนามรับรองในการจัดการและการควบคุมการตรวจสอบการทำงานของเมื่อผ่อนจ่ายให้แก่ลูกจ้างหรือแรงงานหรือจ้างผู้รับเหมาที่ได้รับแต่ละครั้งยังต้องพิสูจน์ว่าเอกสารของพนักงานหนึ่งสำหรับการจัดการและการควบคุมงานถ้าเพิ่มหรือลดจำนวนพนักงานของผู้รับเหมาในการจัดการและการควบคุมงานจะต้องแจ้งล่วงหน้า 1 วัน